倒班通知怎么写

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合同对报酬和条件等标准约定不明确，引发争议的，员工工合同书怎么写用人单位与者可以重新协商；协商不成的，适用集体合同规定；没有集体合同或者集体合同未规定报酬的，实行同工同酬。单位工时制度如？其他员工是否也是一样？如果仅仅针对部分员工或者个别员工的，不合法。

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根据中华共和国合同法等法律、法规、规章的规定，在平等自愿，协商一致的基础上，同意订立本合同，并共同遵守。(二)依工作需要，甲方有权安排乙方一个月倒班一次(即早、中、 晚轮班)。